Die umfassende Beratung zu Themen in Ihrem KMU
Private oder geschäftliche Sorgen, zum Beispiel finanzieller Natur, können Konzentration und Leistung massiv beeinträchtigen. Die Helpline bietet Ihnen und Ihren Mitarbeitenden umfassende Beratung – anonym, telefonisch oder vor Ort, und dies rund um die Uhr – durch Fachspezialisten (Juristen, Psychologen und Management-Coaches). Beispielsweise zu folgenden Themen:
- Arbeit: Arbeitsrecht, Stress, Burnout, Konfliktmanagement, Führungsthemen usw.
- Privat: Familie, Beziehung, Trennung, Wohnen, Recht, Schulden, Behörden usw.
Eine Win-win-Situation: Von der Helpline profitieren alle
- Win 1: Sie als Inhaber/-in können sich zu personellen oder betriebswirtschaftlichen Fragestellungen beraten lassen, haben weniger Ausfallkosten, können sich voll auf das Tagesgeschäft konzentrieren und steigern Ihre Attraktivität als Arbeitgeber.
- Win 2: Ihre Mitarbeitenden können sich mit ihren Sorgen an eine unabhängige Anlaufstelle wenden, die ausserhalb des Büros liegt.
Ihre Vorteile auf einen Blick
- Beratung in juristischen und Management-Angelegenheiten, insbesondere interessant für KMU
- Reduktion von Ausfällen – auch Langzeitausfällen – und Steigerung der Produktivität
- Senkung der Kosten
- Erhöhte Motivation der Mitarbeitenden
- Ausbau der Arbeitgeberattraktivität
Die Vorteile für Ihre Mitarbeitenden auf einen Blick
- Beratung bei lebensnahen Herausforderungen
- Serviceleistung auch für Familienangehörige
- Verbesserung von Gesundheit und Wohlbefinden
- Erhöhung der Motivation
- Datenschutzgarantie
- Strenge Vertraulichkeit
Weiterführende Informationen
Sie profitieren von unseren Angeboten und deren Vorzugspreisen, wenn Sie das Programm mit einer Versicherung in den Branchen Krankentaggeld, UVG, UVG-E oder Kollektiv-Unfall kombinieren.
Sollten Sie mehr als 250 Mitarbeitende beschäftigen, so kontaktieren Sie uns bitte unter 00800 24 800 800. Wir beraten Sie gerne persönlich.
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Wartungsarbeiten
Am Samstag, 21.5.2022, werden diverse Systeme aufgrund von Wartungsarbeiten nicht verfügbar sein. Wir bitten Sie um Verständnis.
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