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Gestion de la santé dans l’entreprise (GSE)
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Des collaborateurs en bonne santé = une entreprise performante
Gestion de la santé dans l’entreprise. Quelle est son utilité?

Nos solutions pour la gestion de la santé dans l’entreprise visent à renforcer la motivation et la capacité de performance des collaborateurs et à réduire le taux d’absentéisme. Elles ont plusieurs répercussions positives: votre entreprise est plus performante, les coûts sont réduits et vous gagnez en attractivité en qualité d’employeur.

Touchés sur leur lieu de travail – le présentéisme coûte de l’argent

Si les collaborateurs sont affectés physiquement ou mentalement lors de l’exécution de leur travail, ils ne sont pas en mesure de fournir des performances optimales. Appelé présentéisme, ce phénomène peut coûter cher. Le présentéisme est une étape antérieure aux absences de longue durée et peut coûter jusqu’à trois fois plus que les absences pour cause de maladie.

Par le biais de notre gestion de la santé dans l’entreprise, nous misons sur la prévention. Nous soutenons vos collaborateurs et augmentons ainsi les performances de votre entreprise. 

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Notre offre

Les soucis privés ou professionnels peuvent considérablement gêner la concentration et la performance de vos collaborateurs. Grâce à notre EAP (Employee Assistance Program), nous apportons une aide dès qu’elle est requise. Gratuit, illimité, anonyme, 24 heures sur 24, par téléphone ou sur place, en quatre langues et plus.

Helpline

Les PME ont tout particulièrement besoin de l’engagement de chaque collaborateur. Les absences de longue durée peuvent considérablement nuire au service, à la production et à l’image. Grâce à une aide précoce, adaptée individuellement à vos besoins, vous restaurez la pleine performance de vos collaborateurs et prévenez les défaillances.

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Prévoyance professionnelle Il est essentiel à mes yeux que le personnel dispose d’une couverture de prévoyance sûre